Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek organizacyjnych
Nazwa zadania: dofinansowanie zadania wÅ‚asnego beneficjenta polegajÄ…cego na wypÅ‚acie od 1 lipca 2024 r. do 31 grudnia 2027 r. dodatku motywacyjnego w wysokoÅ›ci do 1 000 zÅ‚ brutto miesiÄ™cznie oraz na pokrycie kosztów skÅ‚adek od tego dodatku pracownikom zatrudnionym na umowÄ™ o pracÄ™.
Åšrodki przeznacza siÄ™ na dofinansowanie zadania, zwanego dalej zadaniem, o którym mowa w rzÄ…dowym programie „Dofinansowanie wynagrodzeÅ„ pracowników jednostek organizacyjnych pomocy spoÅ‚ecznej w postaci dodatku motywacyjnego na lata 2024–2027”, zwanym dalej programem, polegajÄ…cego na wypÅ‚acie od 1 lipca 2024 r. do 31 grudnia 2027 r. dodatku motywacyjnego w wysokoÅ›ci do 1 000 zÅ‚ brutto miesiÄ™cznie oraz na pokrycie kosztów skÅ‚adek od tego dodatku, pracownikom zatrudnionym na umowÄ™ o pracÄ™.
Celem przyznania Å›rodków jest wparcie kadr pomocy spoÅ‚ecznej poprzez dofinansowanie wynagrodzeÅ„ pracownikom zatrudnionym w jednostkach organizacyjnych pomocy spoÅ‚ecznej, o których mowa w programie, realizujÄ…cych zadania z zakresu pomocy spoÅ‚ecznej, w postaci dodatku motywacyjnego wraz z kosztami skÅ‚adek od tego dodatku.
Zadanie jest dofinansowane ze Å›rodków budżetu paÅ„stwa. Okres realizacji zadania ustala siÄ™ na okres : od 1 lipca 2024 roku do 31 grudnia 2027 roku. Zgodnie z umowÄ… zawartÄ… pomiÄ™dzy GminÄ… Sitno a WojewodÄ… Lubelskim w dniu 19.03.2025 r. na realizacjÄ™ zadania w 2025 roku z budżetu paÅ„stwa pozyskano Å›rodki w wysokoÅ›ci 128 362,00 zÅ‚ (sÅ‚ownie: sto dwadzieÅ›cia osiem tysiÄ™cy trzysta sześćdziesiÄ…t dwa zÅ‚.).
Jednostką odpowiedzialną za realizacje programu na terenie Gminy Sitno jest Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sitnie.